Arbeitslosigkeit im IHK-Bezirk Frankfurt: Ein Blick auf die Entwicklungen im ersten Quartal 2026

Bundesweite Eckdaten

• Arbeitslosigkeit weiterhin hoch – keine saisonbereinigte Bewegung: Im März 2026 waren bundesweit 3,021 Millionen Menschen arbeitslos gemeldet. Das entspricht einem Rückgang um 49.000 gegenüber Februar, saisonbereinigt jedoch ohne Veränderung. Gegenüber dem Vorjahresmonat ergibt sich ein Plus von 54.000. Die Arbeitslosenquote sank leicht von 6,5 auf 6,4 Prozent.
• Erwerbstätigkeit schwächer als im Vorjahr: Die Erwerbstätigkeit lag im Februar bei 45,662 Millionen Personen. Zwar ergab sich gegenüber Januar ein minimales Plus von 2.000, saisonbereinigt jedoch ein Rückgang von 12.000. Im Vorjahresvergleich ergibt sich ein Minus von 119.000 Personen.
• Sozialversicherungspflichtige Beschäftigung rückläufig: Im Januar 2026 wurden 34,75 Millionen sozialversicherungspflichtig Beschäftigte registriert – 229.000 weniger als im Dezember und saisonbereinigt 30.000 weniger.
• Beschäftigungserwartungen laut DIHK gedämpft: 23 Prozent der Unternehmen rechnen mit einem Beschäftigungsabbau, zwölf Prozent planen neue Stellen. Der Saldo von minus elf Punkten liegt auf Vorjahresniveau. Besonders die Industrie zeigt sich pessimistisch (minus 18 Punkte), während die Dienstleistungsbranche vergleichsweise stabil bleibt (minus 7 Punkte).
• Zuwanderung bleibt Treiber des Beschäftigungswachstums: Der Beschäftigungszuwachs 2025 ging rechnerisch ausschließlich auf ausländische Arbeitskräfte zurück (plus 259.000), während die Zahl deutscher Beschäftigter zurückging (minus 211.000). Die Erwerbsmigration hat sich seit Einführung des Fachkräfteeinwanderungsgesetzes deutlich verstärkt.
• IAB-Prognose 2026 – Rückgang der Beschäftigung und sinkendes Arbeitskräfteangebot: Laut aktueller Prognose wird die sozialversicherungspflichtige Beschäftigung 2026 erstmals seit 2009 wieder leicht zurückgehen (minus 30.000). Das Arbeitskräfteangebot soll um 40.000 Personen sinken, da der demografische Rückgang von rund 470.000 Personen nicht mehr vollständig kompensiert werden kann. Das erwartete Plus beim Arbeitsvolumen von 0,2 Prozent beruht vor allem auf dem Kalendereffekt in Form von auf zwei zusätzlichen Arbeitstagen im Jahr 2026. Aus Sicht der DIHK bleiben Reformen zur Stärkung von Arbeitsanreizen zentral.

Arbeitslosigkeit im IHK-Bezirk Frankfurt am Main im ersten Quartal 2026

• Arbeitslosenquote mit leichter Entspannung: Die Quote bewegte sich zwischen 6,4 Prozent im Januar und 6,3 Prozent im März. Der leichte Rückgang deutet auf minimale Entlastung, jedoch nicht auf eine konjunkturelle Trendwende hin.
• Jahresvergleich weiterhin negativ: Mit 44.838 Arbeitslosen liegt der März-Wert 3,3 Prozent über dem Vorjahresmonat. Gleichzeitig ergibt sich gegenüber Quartalsbeginn ein Rückgang um 1,7 Prozent, was die leichte Entspannung im Quartal unterstreicht, aber die strukturelle Belastung im Jahresvergleich bestehen lässt.
  

Fokus: Arbeitsmarkt in Frankfurt am Main

• Arbeitslosigkeit – leichter Rückgang im Quartal: Die Arbeitslosenzahl sank von 32.047 im Januar auf 31.391 im März (minus 2,0 Prozent). Zum Vorjahresmonat ergibt sich jedoch ein Anstieg von 2,3 Prozent. Die Arbeitslosenquote lag zwischen 7,2 und 7,0 Prozent. Besonders betroffen sind junge Menschen (plus 9,0 Prozent) und Langzeitarbeitslose (plus 7,0 Prozent). Insgesamt waren 33,4 Prozent der Arbeitslosen (10.474 Personen) seit mindestens einem Jahr ohne Beschäftigung.
• Rechtskreise zeigen strukturelle Unterschiede: 36,9 Prozent der Arbeitslosen (11.584 Personen) gehören zum SGB III, das vor allem kürzere Arbeitslosigkeitsphasen abbildet; der Anstieg um 5,9 Prozent zum Vorjahr macht sichtbar, dass vermehrt Menschen aus regulären Beschäftigungen betroffen sind. 63,1 Prozent (19.807 Personen) entfallen auf das SGB II (Bürgergeld bzw. ab Juli 2026 Grundsicherungsgeld), wo der leichte Zuwachs von 0,3 Prozent auf eine fortbestehende strukturelle Verfestigung hindeutet.
• Sozialversicherungspflichtige Beschäftigung: Zum Stichtag September 2025 waren 652.141 Personen beschäftigt, ein Plus von 0,9 Prozent. Damit verzeichnet laut Agentur für Arbeit Frankfurt am Main weiterhin den höchsten Beschäftigungsanstieg in Hessen.
• Stellenmarkt: Im März wurden 1.717 neue Stellen gemeldet (plus 7,7 Prozent zum Vorjahr), während der Stellenbestand mit 7.422 offenen Stellen deutlich unter dem Vorjahresniveau bleibt (minus 15,9 Prozent). Besonders gefragt sind Kräfte in Kinderbetreuung, Lagerwirtschaft, Objekt , Werte- und Personenschutz sowie im Verkauf.

Fokus: Arbeitsmarkt im Hochtaunus- und Main-Taunus-Kreis

• Arbeitslosigkeit – leichter Rückgang im Quartal: Im Hochtaunuskreis sank die Arbeitslosigkeit von 6.249 im Januar auf 6.206 im März (minus 0,7 Prozent). Im Main-Taunus-Kreis ging sie von 7.323 auf 7.241 zurück (minus 1,1 Prozent). Im Jahresvergleich stieg sie jedoch im Hochtaunuskreis um 9,9 Prozent, während der Main-Taunus-Kreis mit einem Plus von 2,1 Prozent weitgehend stabil bleibt.
• Rechtskreise zeigen strukturelle Unterschiede: Im Hochtaunuskreis entfielen 2.969 der 6.206 Arbeitslosen auf das SGB III (plus 21,8 Prozent), was stark steigende Zugänge aus regulärer Beschäftigung zeigt. 3.237 Personen gehörten zum SGB II (plus 0,8 Prozent). Im Main-Taunus-Kreis waren 2.694 Menschen im SGB III (plus 13,1 Prozent) und 4.547 im SGB II, wo ein Rückgang von 3,4 Prozent eine Entlastung signalisiert.
• Beschäftigung: Im Hochtaunuskreis waren 102.981 Menschen beschäftigt (plus 1,1 Prozent), im Main-Taunus-Kreis 113.036 (plus 0,3 Prozent).
• Ausbildungsmarkt: Das Interesse an Ausbildung steigt in beiden Kreisen. Im Hochtaunuskreis meldeten sich 847 Bewerber (plus 8,9 Prozent) bei 613 Stellen (453 unbesetzt). Im Main-Taunus-Kreis gab es 802 Bewerber (plus 18,1 Prozent) bei 485 Stellen (339 unbesetzt).
  

Fazit